Mannerheimin Lastensuojeluliiton Kaakkois-Suomen piiri ry, Kouvolan kaupungin koordinoima Talenttimagneetti-hanke sekä Mothers in Business Kymenlaakso haluavat kaikki osaltaan olla vaikuttamassa perhemyönteisen työelämäkulttuurin kehittämiseen ja herättää keskustelua perhemyönteisyyden positiivisista vaikutuksista työntekijöiden arkeen ja yritysten rekrytointeihin.
Yhteistyöllä kohti perhemyönteisempää työelämäkulttuuria
Työ ja perhe ovat ihmisten elämän keskeisiä alueita ja tärkeitä hyvinvoinnin osatekijöitä. Työelämän vaatimusten lisääntyessä työn ja perhe-elämän yhteensovittaminen on toisinaan haasteellista nyky-yhteiskunnassa. Erityisesti korkeasti koulutetut onnistuvat muita harvemmin työn ja perheen sujuvassa yhteensovittamisessa.
Mannerheimin Lastensuojeluliiton Kaakkois-Suomen piiri ry, Kinnon Talenttimagneetti-hanke sekä Mothers in Business Kymenlaakso haluavat kaikki osaltaan olla vaikuttamassa perhemyönteisen työelämäkulttuurin kehittämiseen ja herättää keskustelua perhemyönteisyyden positiivisista vaikutuksista.
