Jonkinasteisesta raskauspahoinvoinnista kärsii jopa 90 % odottavista äideistä. Miten raskauspahoinvoinnin kanssa pärjää töissä ja milloin hakea sairaslomaa?
Gofore edistää työelämän perhemyönteisyyttä omalla työehtosopimuksella
Työskentely perhevapaalla
Lapsen synnyttyä moni tuore äiti ja isä haluaa kehittää ammattitaitoaan perheenlisäyksen ohella. Se onnistuu parhaiten keventämällä työviikkoa, jolloin voi yhdistää työnteon ja lapsenhoidon. Yksikin työpäivä viikossa ehkäisee äitien syrjäytymistä työelämästä, auttaa kehittämään ammattitaitoa ja säilyttää kontaktit kollegoihin. Työskentely kannattaa ajoittaa sunnuntaille ja arkipyhiin. Sunnuntaina tehty työ ei vaikuta korvaukseen, koska sunnuntailta ei makseta päivärahaa.
Faktantarkistus ennakkoluuloille – Viisi myyttiä ”maahanmuuttajanaisesta”
Moninaisesti parempi -hanke toteutti faktantarkistuksen viiteen ”maahanmuuttajanaisiin” liitettyyn myyttiin.